Các cấp Công đoàn huyện Thọ Xuân: Thực hiện hiệu quả các hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích cho đoàn viên, người lao động

Thời gian qua, các cấp Công đoàn huyện Thọ Xuân luôn quan tâm chú trọng và thực hiện có hiệu quả các hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích cho đoàn viên, người lao động.

Toàn huyện Thọ Xuân hiện có gần 12.500 CNVCLĐ, tổng số đoàn viên Công đoàn là trên 12.200 người, có 162 Công đoàn cơ sở. Trong năm 2023, các Công đoàn cơ sở đã phối hợp với thủ trưởng, chuyên môn tổ chức tốt hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, Hội nghị người lao động, hội nghị đối thoại giữa người sử dụng lao động với người lao động và tổ chức công đoàn theo nghị định số 04/2015 và nghị định 145/2020 của chính phủ về thực hiện quy chế dân chủ cơ sở (nay là Luật Dân chủ cơ sở); Công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp đã thương lượng, ký kết thoả ước có chất lượng, từng bước nâng cao các điều khoản có lợi hơn so với quy định của pháp luật. Các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn huyện thực hiện tốt việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, giám sát việc thực hiện chế độ về BHXH, BHYT đối với CNVCLĐ. Thực hiện Nghị quyết của BCH Tổng LĐLĐ Việt Nam về “Chất lượng bữa ăn ca của người lao động”, có 07Công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp trên địa bàn huyện đã thương lượng với người sử dụng lao động điều chỉnh tăng giá trị bữa ăn ca cho người lao động đạt từ 18.500 đến 35.000 đồng (đạt 233% kế hoạch Liên đoàn lao động tỉnh giao). Các CĐCS tham gia với người sử dụng lao động xây dựng quy chế trả lương, thưởng, định mức lao động; đề xuất các giải pháp cải thiện điều kiện làm việc; chăm lo đời sống của đoàn viên, người lao động; giám sát việc thực hiện thỏa ước lao động tập thể.       

Các cấp Công đoàn trong huyện, huy động nguồn lực đẩy mạnh hoạt động chăm lo, hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động ổn định đời sống, yên tâm lao động sản xuất đạt kết quả tích cực; Đồng thời, chủ động phối hợp với người sử dụng lao động, thủ trưởng cơ quan, đơn vị tổ chức Chương trình “Tết sum vầy – Xuân bình an” năm 2023 bằng nhiều hình thức với phương châm“Tất cả đoàn viên, NLĐ đều có Tết” và “Không ai bị bỏ lại phía sau”. LĐLĐ huyện cũng đã chỉ đạo, hướng dẫn các Công đoàn cơ sở tổ chức các hoạt động hướng ứng "Tháng Công nhân" “Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động” năm 2023; LĐLĐ huyện đã phối hợp với UBND huyện, Công ty TNHH Giày ADIANA tổ chức Lễ phát động "Tháng Công nhân" và "Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động" năm 2023 tại Công ty TNHH Giày ADIANA - Chi nhánh Thọ Xuân với sự tham gia của gần 2.500 CNVCLĐ; Đã thăm hỏi, tặng quà cho 80 đoàn viên, công nhân lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn nhân dịp Tháng Công nhân trên địa bàn huyện, với tổng số tiền 72 triệu đồng; Phối hợptổ chức tập huấn về kỹ năng lao động, kỹ năng nghề cho hơn 2.000 công nhân viên, người lao động nhân Ngày Kỹ năng lao động Việt Nam 04/10 nhằm nâng cao sự hiểu biết, thay đổi tư duy và tay nghề cho người lao động, từ đó tăng năng suất, chất lượng, đáp ứng yêu cầu của cơ chế thị trường hiện nay.        

Song song với đó, thông qua Quỹ hỗ trợ đoàn viên tỉnh, đã hỗ trợ làm mới 03 nhà mái ấm công đoàn trị giá 140 triệu đồng cho đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn; hỗ trợ cho 31 đoàn viên bị bệnh hiểm nghèo với số tiền 84 triệu đồng; tổ chức trao 5 suất quà cho các cháu là con CNVCLĐ bị bệnh hiểm nghèo với số tiền 6.500.000 đồng nhân tháng hành động vì trẻ em và ngày gia đình Việt Nam, hỗ trợ 02 con đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn đạt thành tích cao trong kỳ thi cấp tỉnh với số tiền 1.300.000 đồng..      

Chương trình phúc lợi đoàn viên, người lao động và các hoạt động xã hội được quan tâm triển khai, mang lại lợi ích thiết thực, LĐLĐ huyện đã ký kết thực hiện thoả thuận hợp tác với Công ty TNHH phòng khám Sao Vàng giai đoạn 2023 -2024, thông qua chương trình Công ty đã cấp 3.000 thẻ khám Nha khoa miễn phí, mỗi thể trị gia 01 triệu đồng với tổng giá trị 03 tỷ đồng.      

Thời gian tới, các cấp Công đoàn huyện Thọ Xuân tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền, làm tốt chức năng đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; Chú trọng các hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động; Kịp thời nắm bắt tâm tư nguyện vọng và giải đáp những kiến nghị của người lao động trên địa bàn./. 

Lê Hải, Trung tâm VHTT, TT và DL huyện Thọ Xuân